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국내서는 적자, 해외서는 돈방석... CGV의 이중적 경영 실체

 CJ CGV가 코로나19 팬데믹 이후 처음으로 대규모 희망퇴직을 단행했다. 10일 영화 업계에 따르면 CGV는 지난달 근속 7년 이상 대리급 직원들을 대상으로 희망퇴직을 실시했으며, 이로 인해 약 80명의 직원이 회사를 떠난 것으로 확인됐다. 이번 희망퇴직은 2021년 2월 이후 약 4년 만에 이루어진 인력 구조조정으로, 국내 최대 멀티플렉스 체인의 경영난을 여실히 보여주는 사례로 평가된다.

 

희망퇴직을 신청한 직원들에게는 근속 연수에 따라 월 기본급의 100% 이상에 해당하는 위로금이 지급된 것으로 알려졌다. 이는 장기 근속 직원들의 노고를 인정하고 퇴직 후 재취업 과정에서의 경제적 부담을 덜어주기 위한 조치로 보인다. 그러나 업계에서는 이번 희망퇴직이 단순한 인력 감축을 넘어 국내 영화 산업 전반의 위기를 반영하는 신호탄이라는 우려의 목소리도 나오고 있다.

 

CGV 관계자는 "국내 극장가가 어려워진 데 따라 경영 효율화 차원에서 희망퇴직을 진행하게 됐다"고 설명했다. 실제로 CGV는 지난해 하반기 흥행작의 부재로 인해 국내 영화 시장이 전반적으로 위축되면서 국내 사업 부문에서 부진한 실적을 기록했다. 2023년 CGV의 국내 극장 사업 매출액은 7,588억원으로, 전년 대비 145억원(1.9%) 감소했으며, 영업손실을 기록하며 적자로 전환되었다.

 

이러한 국내 사업의 부진은 코로나19 이후 변화된 소비자들의 영화 관람 패턴과 OTT 플랫폼의 급성장, 그리고 콘텐츠 다양성 부족 등 복합적인 요인이 작용한 결과로 분석된다. 특히 넷플릭스, 디즈니플러스 등 글로벌 OTT 서비스의 국내 시장 공략이 본격화되면서 전통적인 극장 관람 문화가 위협받고 있는 상황이다. 여기에 티켓 가격 인상, 물가 상승으로 인한 소비 심리 위축 등도 관객 감소에 영향을 미친 것으로 보인다.

 


그러나 CGV의 해외 사업은 상대적으로 호조를 보이고 있어 대조적인 모습을 보여주고 있다. 베트남, 인도네시아 등 동남아시아 영화 시장이 빠르게 성장하면서 CGV의 전체 매출액과 영업이익은 오히려 증가세를 기록했다. 2023년 CGV의 전체 매출액은 1조 9,579억원으로 전년 대비 4,121억원(26.7%) 증가했으며, 영업이익은 759억원으로 전년 대비 268억원(54.6%) 늘어나 2년 연속 흑자를 달성했다.

 

이러한 해외 사업의 호조는 동남아시아 국가들의 경제 성장과 함께 영화 문화가 확산되고 있는 추세를 반영한다. 특히 베트남에서는 CGV가 시장 점유율 1위를 차지하며 안정적인 수익을 창출하고 있으며, 인도네시아에서도 꾸준한 성장세를 보이고 있다. 이에 따라 CGV는 국내 시장의 부진을 해외 시장에서의 성과로 상쇄하는 전략을 취하고 있는 것으로 분석된다.

 

업계 전문가들은 CGV의 이번 희망퇴직이 단기적인 비용 절감을 넘어 중장기적인 사업 구조 재편의 일환일 가능성도 제기하고 있다. 국내 사업의 효율성을 높이고 수익성이 좋은 해외 사업에 더 많은 자원을 투입하는 방향으로 경영 전략을 재조정할 것이라는 전망이다. 또한 기존의 영화 상영 중심 비즈니스 모델에서 벗어나 다양한 엔터테인먼트 콘텐츠와 부가 서비스를 제공하는 복합 문화 공간으로의 변화를 모색할 것이라는 예측도 나오고 있다.

 

한편, 영화계에서는 CGV의 희망퇴직이 국내 영화 산업 전반에 미칠 영향에 대한 우려도 제기되고 있다. 국내 최대 극장 체인의 경영 악화는 영화 제작과 투자, 배급에도 연쇄적인 영향을 미칠 수 있기 때문이다. 특히 중소 규모의 영화나 독립영화의 경우 상영 기회가 더욱 줄어들 가능성이 있어 영화 다양성 측면에서도 부정적인 영향이 우려된다.

 

CGV의 이번 희망퇴직은 코로나19 이후 변화된 미디어 소비 환경 속에서 전통적인 영화 상영 산업이 직면한 도전과 과제를 여실히 보여주는 사례다. 향후 CGV를 비롯한 국내 극장 체인들이 어떻게 사업 모델을 혁신하고 소비자들의 발길을 다시 극장으로 돌릴 수 있을지 영화 업계의 관심이 집중되고 있다.

 

 국내 분만 진료 환경이 급격히 악화하면서 아이를 낳을 병원을 찾지 못해 발을 동동 구르는 임산부들의 고충이 심화하고 있다. 지난 10년 동안 전국에서 분만을 시행하는 의료기관 10곳 중 3곳이 문을 닫으면서 출산 인프라 붕괴가 현실화한 탓이다. 이에 정부 기관이 직접 나서 전국 어디에서 분만이 가능한지를 한눈에 확인할 수 있는 데이터 공개 서비스를 본격적으로 가동하기 시작했다.건강보험심사평가원이 공개한 최신 통계에 따르면, 전국 분만 의료기관 수는 2015년 이후 지속적으로 감소해 현재 430여 곳 수준에 머물고 있다. 특히 동네 산부인과로 불리는 병·의원급 의료기관 중 실제 분만실을 운영하는 곳은 극소수에 불과한 것으로 나타났다. 산부인과 간판을 달고 운영 중인 의원 10곳 중 8곳 이상이 분만 진료를 사실상 포기하면서, 임산부들은 온라인 커뮤니티의 후기에 의존하거나 병원에 일일이 전화를 걸어 확인해야 하는 불편을 겪어왔다.이러한 현장의 혼란을 줄이기 위해 심평원은 보건의료 빅데이터를 활용한 '분만 가능 의료기관 정보' 구축을 완료했다. 임산부와 보호자는 이제 보건의료빅데이터개방시스템을 통해 전국 분만 병원과 조산원 현황을 손쉽게 조회할 수 있게 되었다. 이번 서비스는 단순한 명단 공개를 넘어 실제 진료비 청구 내역과 의료 자원 정보를 분석해 신뢰도를 높였으며, 이용자가 직접 검색을 통해 접근할 수 있도록 설계되었다.디지털 기술을 활용한 편의성 강화 대책도 함께 추진된다. 심평원은 올해 하반기 중으로 스마트폰 위치 기반 서비스인 건강지도를 통해 주변의 분만 가능 병원을 즉시 찾을 수 있는 기능을 추가할 계획이다. 이는 긴급한 상황에서 임산부들이 가장 가까운 의료기관을 신속하게 파악할 수 있도록 돕는 실질적인 안전장치가 될 것으로 기대된다. 인공지능과 빅데이터를 결합해 공공의료의 공백을 메우려는 시도로 풀이된다.의료계와의 협력 체계 구축도 이번 서비스의 핵심 요소 중 하나다. 심평원은 대한산부인과의사회 등 전문 단체와 긴밀히 소통하며 자료의 정확성을 검증하고 활용 방안을 논의해왔다. 다만 의료기관의 경영 상황이나 인력 여건에 따라 실제 분만 가능 여부가 실시간으로 변동될 수 있다는 점은 여전히 주의가 필요하다. 기관 측은 시스템상의 정보와 실제 현장 상황이 다를 수 있으므로 방문 전 최종 확인을 당부하고 있다.정부는 이번 정보 공개가 국민이 체감할 수 있는 혁신적인 서비스가 될 것으로 보고 있다. 지역별 필수 의료 공백을 해소하고 저출생 극복을 위한 환경을 조성하는 데 기여하겠다는 취지다. 앞으로도 보건의료 데이터를 적극적으로 개방해 의료 현장의 불편을 줄이고 국민의 건강한 삶을 지원하는 정책적 노력을 지속할 방침이다. 공공 데이터의 활용 가치를 높여 필수 의료 체계를 보강하려는 움직임은 더욱 가속화될 것으로 보인다.